2月20日下午，学院召开2025年工作务虚会，聚焦学院发展中存在的问题与不足，科学谋划2025年重点工作。学院领导班子成员、国家级人才、智库负责人、学科专业负责人等20余人参加会议。会议由党委书记陈劲松主持。

2025年作为“十四五”收官之年，也是“十五五”谋篇布局之年。学院根据学校改革提升的总体要求，认真贯彻落实学校党委的决策部署。与会人员紧紧围绕2025年党建思政、人才培养、队伍建设、学科建设、科研发展、国际交流、智库建设及三院融合联动等问题进行了深入的交流，并就存在的问题进行了深入剖析并提出建设性意见建议。

院长吴伟光表示，学院2024年各项工作虽然取得了一定的成绩，但与学校整体发展形势还有一定的差距。要抓好人才引进窗口期，用好柔性引人政策，并加强青年教师培养力度，强化人才队伍建设；提高组织化程度，科学谋划落实到点位，充分利用好两个智库、三校“一对一”青年英才结对计划等资源，提高教师参与度与归属感；修订完善教学奖励与成果培育等相关制度，推动标志性成果产出，加快一流学科建设，以改革创新的思路和举措推动学院高质量发展。